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| 张婷 -- 个人简历 |
| 最后更新于 2016-06-01 19:43:12 | 该简历信息已被浏览 912 次 |
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 基本信息 - 经营/管理类 - 管理类，销售类 | 本科 |
| 性 别：女 |
年 龄：28 岁 |
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| 民 族：汉 |
籍 贯：江苏徐州 |
| 政治面貌：群众 |
婚姻状况：已婚 |
| 身 高： CM |
联系电话：13801553452 |
| 学 历：本科 |
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| 求职意向 |
| 求职类型：全职 |
要求月薪：
3000 元/月 |
| 希望职业：经营/管理类 - 不限 |
希望职位：管理类，销售类 |
| 希望地区：江苏宿迁泗阳县 |
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| 教育情况 |
| 时间：2007.9 - 2011.6 |
学校：淮阴师范学院 |
| 专业：物理与应用电子 |
学历：本科 |
专业描述：
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| 语言能力 |
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| 工作经历 |
| 时间：2010.8 - 2011.11 |
公司名称：瑞仪光电(苏州）有限公司 |
| 公司性质：外商独资 |
所属行业：电子通讯/电气(器)类 |
| 所在部门：生技一课 |
职位名称：生技工程师 |
| 离职原因：至园区上班，公司大，发展前景好 |
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工作描述：
1.主要负责LCM MIB检测工程及新产品导入；
2.对新机种异常不良进行解析并提供改善对策；
3.解析LCD面板驱动不良及相关维修；
4.改善产线不良及制作SOP/SPEC供产线作业；
5.针对新机种出现的问题点与客户进行review
6.熟悉LCM组装流程及工程改善；
7.熟悉LCM画质检测及检测程序修改，驱动不良解析；
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| 时间：2011.12 - 2015.6 |
公司名称：友达光电（苏州）有限公司 |
| 公司性质：外商独资 |
所属行业：电子通讯/电气(器)类 |
| 所在部门：华东外包管理部 |
职位名称：品质工程师 |
| 离职原因：结婚，家在吴江 |
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工作描述：
1.客诉异常原因的调查，分析，改善&厂外sorting ratio降低
2.厂内品质异常分析、验证、改善与追踪
3.ORT/New model的计划安排与品质管控
4.库存去化，降级品/报废品的升等，达到产品利润最大化
5．DOA和RMA数据分析与改善
6.SPEC align/EC发行与管控
7.外包厂稽核与评比
8.熟悉品质管理工具, QC7大手法,SPC & PPAP &MSA &APQP&FMEA&CP,并擅长运用到实际工作中
9.产品检验规范及计划制定，系统文件制定。
10.熟悉品质工程专案管理（LSS），跟进专案进度，做好品质沟通、传达、签样承认等工作；
11.by周/月汇整外包产品质量报告，总结品质异常分析处理及改善并固定周期与外包开品质会议(或电话会议)，沟通并检讨产品各原材料及在制程中发生的问题。
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| 时间：2015.6 - 至今 |
公司名称：达运精密（吴江厂） |
| 公司性质：外商独资 |
所属行业：电子通讯/电气(器)类 |
| 所在部门：品保 |
职位名称：品保高级工程师 |
| 离职原因：照顾孩子，回老家发展 |
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工作描述：
1.新机种&tablet model厂内良率改善，客端异常分析/改善与追踪
2.品质专案的推行：sales-D/MRB/SPL库存去化/回帖膜品良率改善
3.VIQC不良改善/FPC Broken改善/R品良率提升
4.检验规范制定与上传
5.RA实验室&QFMA管理
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